Reklama
Reklama
Reklama
Reklama

Nie żyje noworodek. Drugi w tym miesiącu tragiczny poród w kępińskim szpitalu

Kolejna śmierć noworodka w kępińskim szpitalu. Wiadomo, że do zgonu dziecka doszło w czwartek, 28 listopada rano. Z nieoficjalnych informacji wynika, że maluszek przyszedł na świat przez cesarskie cięcie. Podobne zdarzenie miało miejsce na początku listopada. Pierwszą sprawę bada prokuratura. W sprawie śmierci drugiego z dzieci decyzja zapadnie dzisiaj.
Nie żyje noworodek. Drugi w tym miesiącu tragiczny poród w kępińskim szpitalu

Na razie trudno mówić o szczegółach. Raczej są to nieoficjalne informacje, ponieważ tym razem Beata Andrzejewska, dyrektor szpitala w Kępnie nie chciała rozmawiać z dziennikarzami. Wydała jedynie lakoniczne oświadczenie,  w którym potwierdza zgon noworodka i informuje, że rodzice dziecka zostali otoczeni opieką psychologiczną. Nieoficjalnie wiadomo, że ciąża była donoszona, a rozwiązanie nastąpiło przez cesarskie cięcie.

Jednak kiedy dziecko było już na świecie wydarzyło się coś, co nakazało lekarzom z Kępna wezwać specjalistów neonatologów ze szpitala w Ostrowie Wielkopolskim, który posiada trzeci stopień referencyjności  i jest drugą po Poznaniu placówką w Wielkopolsce zajmującą się najpoważniejszymi schorzeniami u nowo narodzonych dzieci. Kiedy medycy dotarli do Kępna stwierdzili zgon dziecka.  - Sprawa jest bardzo świeża, dlatego jeszcze nie mamy wstępnych ustaleń, co się wydarzyło, a to one zdecydują, czy będziemy zajmować się tą śmiercią – mówi Krzysztof Bukowiecki, rzecznik prasowy Prokuratury Regionalnej w Łodzi. Decyzja śledczych w tej sprawie powinna być znana jeszcze dzisiaj. 

To drugie w tym miesiącu tak tragiczne zdarzenie w kępińskim szpitalu. 6 listopada w 33. tygodniu ciąży na świat, także przez cesarskie cięcie, przyszło tam dziecko, które urodziło się z urazem główki. Wtedy też zapadła decyzja, by noworodka przetransportować do Ostrowa Wielkopolskiego, gdzie zmarł. Tą sprawą także zajmuje się Prokuratura Rejonowa w Łodzi WIĘCEJ Cały czas jest gromadzona dokumentacja medyczna, którą analizują biegli. Dopiero wtedy zapadnie decyzja, czy zostaną komuś postawione zarzuty.

Szpital w Kępnie

Ponieważ tym razem dyrekcja kępińskiej placówki nie rozmawia z dziennikarzami, a wydała jedynie dwuzdaniowe oświadczenie nie wiadomo, czy oba tragicznie zakończone porody odbierali ci sami pracownicy oddziału ginekologiczno – położniczego.   

W piątek rano dyrektor Beata Andrzejewska miała spotkanie z pracownikami. Nie wiadomo, czy dotyczyło ono kolejnego zgonu noworodka i czy zapadły jakieś decyzje w związku z dwoma tragicznymi w skutkach porodami.

Nie wiadomo też, czy Powiat Kępiński, który jest organem założycielskim szpitala będzie podejmować decyzję o kontroli. Starosta oraz jego zastępczyni są od rana poza urzędem. 

AW, zdjęcie arch. 


Podziel się
Oceń

Napisz komentarz

Komentarze

Reklama
Reklama
Reklama
umiarkowane opady deszczu

Temperatura: 19°C Miasto: Kalisz

Ciśnienie: 1007 hPa
Wiatr: 20 km/h

Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Technik Serwisu Technik Serwisu 🔧 TECHNIK SERWISU Lokalizacja: Praca mobilna (Polska i zagranica) Firma: Gunnebo Polska Sp. z o.o. – część międzynarodowej grupy Gunnebo, lidera w dziedzinie zabezpieczeń technicznych Dołącz do naszego zespołu technicznego w Kaliszu! Jeśli masz wiedzę z zakresu elektrotechniki, lubisz nowe technologie i jesteś gotowy na podróże – ta oferta jest dla Ciebie. 🛠️ Zakres obowiązków: • Montaż i uruchamianie systemów teletechnicznych (alarmowych, pożarowych, kontroli dostępu, CCTV) • Instalacja systemów elektrycznych dedykowanych do zabezpieczeń • Programowanie i konfiguracja urządzeń • Serwis, konserwacja i przeglądy systemów (gwarancyjne i pogwarancyjne) • Diagnozowanie usterek i rozwiązywanie problemów technicznych • Sporządzanie dokumentacji technicznej i serwisowej ✅ Nasze oczekiwania: • Wykształcenie techniczne (elektronika, elektrotechnika) • Doświadczenie w montażu i serwisie instalacji teletechnicznych – mile widziane • Umiejętność czytania dokumentacji technicznej (w tym elektrycznej) • Znajomość obsługi komputera i elektronarzędzi • Komunikatywna znajomość języka angielskiego • Prawo jazdy kat. B • Gotowość do podróży służbowych (również zagranicznych) – warunek konieczny • Samodzielność i dobra organizacja pracy 🎁 Oferujemy: • Stabilne zatrudnienie (umowę o pracę na pełen etat) • Wynagrodzenie zasadnicze zależne od umiejętności i doświadczenia • Premie oraz dodatki do wynagrodzenia zasadniczego • Benefity, a w tym prywatną opiekę medyczną, karty sportowe, pracowniczy program emerytalny w całości finansowany przez pracodawcę, ubezpieczenie grupowe • Szkolenia wdrażające i rozwijające (kursy zawodowe, dodatkowe uprawnienia) • Możliwość pracy przy projektach w Polsce i za granicą 📩 Jak aplikować? Prześlij swoje CV z klauzulą RODO do 15 lipca br. na adres: 📧 [email protected]