Reklama
sobota, 19 września 2026 22:14
Reklama
Reklama
Reklama

Radni (w końcu) współpracują

Jest kompromis w sprawie projektu inicjatywy uchwałodawczej mieszkańców miasta Kalisza. Po wielu godzinach dyskusji członkowie Komisji Prawa i Porządku Publicznego wspólnie doszli do porozumienia, że pod obywatelskim projektem uchwał konieczne będzie złożenie 500 podpisów. Radni PO podziękowali koalicji za tę decyzję podczas piątkowej, specjalnej konferencji prasowej.  
Radni (w końcu) współpracują

Wreszcie – to słowo, które jako pierwsze przychodzi na myśl w związku z komunikatem, który złożyli w piątek członkowie klubu radnych Platformy Obywatelskiej w Kaliszu. Poinformowali bowiem, że po wielu godzinach dyskusji jest porozumienie w sprawie projektu inicjatywy uchwałodawczej. - Udało nam się wypracować wspólny kompromis, z czego jestem bardzo zadowolony. Mianowicie udało nam się zlikwidować te zapisy, które były szkodliwe w projekcie koalicji, które dawały w sposób arbitralny urzędnikom możliwości wyrzucania projektów obywatelskich do kosza­ – powiedział Eskan Darwich, radny PO.

Radni koalicji i opozycji spotkali się w połowie drogi także w związku z ustaleniami liczby wymaganych podpisów pod obywatelskimi projektami uchwał. Radni PO chcieli, by tych podpisów było 200, radni koalicji – 1000. Wspólna decyzja podjęta przez członków Komisji Prawa i Porządku to 500 wymaganych podpisów. Kompromisowy projekt uchwały zostanie poddany pod głosowanie na kolejnej sesji Rady Miejskiej Kalisza. Według Eskana Darwicha to przykład na to, że radni potrafią i chcą pracować razem, ponad partyjnymi podziałami. - To właśnie niech będzie taki dobry przykład, że w sprawach ważnych dla miasta i dla mieszkańców Kalisza jesteśmy gotowi na kompromis – podkreśla radny.

Od lewej: radni Dariusz Grodziński i Eskan Darwich

Na kolejny kompromis ze strony koalicji rządzącej radni PO liczą, składając kolejny projekt uchwały. - Nowa uchwała dotyczy stworzenia, powołania w Kaliszu internetowego rejestru umów publicznych. Takie uchwały podjęto też ostatnio w czterech innych miastach: w marcu w Ostrowie Wielkopolskim, a przedtem w Szczecinie i Tłuszczu i na nich się wzorowaliśmy, ale także na konsultingu zaprzyjaźnionych radnych, którzy ten proces legislacyjny przeprowadzili – powiedział w trakcie konferencji Dariusz Grodziński, radny PO.

Według niego wprowadzenie takiego Elektronicznego Rejestru Umów Publicznych zwiększyłoby przejrzystość wydatkowania środków publicznych. Do publicznej wiadomości podane byłyby wszystkie umowy, na podstawie których wydatkuje się publiczne pieniądze – z wyjątkiem umów dotyczących stosunku pracy. - To jest bardzo potrzebne po to żeby wzrastała świadomość samorządowa kaliszan, żeby żadne umowy nie budziły plotek, podejrzeń. Jak wiadomo niewiedza generuje spory – dodał radny.


Katarzyna Krzywda, fot. autor


Podziel się
Oceń

Napisz komentarz

Komentarze

Reklama
Reklama
Reklama

Temperatura: 17°C Miasto: Kalisz

Ciśnienie: 1020 hPa
Wiatr: 13 km/h

Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Serwisant Instalacji Chłodniczych (m/k) Serwisant Instalacji Chłodniczych (m/k) Firma z ponad 30-letnim doświadczeniem w branży chłodniczej i OZE poszukuje Kandydatów na stanowisko: Serwisant Instalacji Chłodniczych (m/k) Siedziba firmy: Ostrów Wielkopolski Praca w terenie: głównie woj. wielkopolskie i dolnośląskie (sporadyczne wyjazdy poza region) Wynagrodzenie: 7500-12500 brutto / UOP – w zależności od umiejętności i doświadczenia. Zadania: • Serwis i naprawa instalacji chłodniczych, • Diagnostyka usterek i usuwanie awarii, • Wykonywanie przeglądów okresowych, • Montaż i uruchamianie urządzeń chłodniczych, • Prowadzenie dokumentacji serwisowej, • Kontakt z klientami i doradztwo techniczne, • Przestrzeganie zasad BHP. Wymagania: • Wykształcenie techniczne lub branżowe, • Doświadczenie w serwisie instalacji chłodniczych lub HVAC, • Umiejętność diagnozowania usterek i czytania schematów, • Uprawnienia F-gaz oraz SEP G1, • Prawo jazdy kat. B, • Samodzielność i dobra organizacja pracy, • Gotowość do pracy w terenie, • Podstawowa znajomość języka angielskiego (czytanie dokumentacji). Mile widziane: • Wykształcenie wyższe kierunkowe (chłodnictwo, energetyka lub pokrewne). Oferujemy: • Stabilne zatrudnienie, • Wynagrodzenie 7 500–12 500 zł brutto (w zależności od doświadczenia), • Premie za dyżury i usuwanie awarii, • Samochód służbowy, telefon i tablet, • Nowoczesne narzędzia pracy, • Szkolenia i możliwość zdobywania uprawnień, • Możliwość rozwoju zawodowego, • Pracę przy nowoczesnych instalacjach chłodniczych, • Przyjazną atmosferę i wsparcie zespołu. Osoby zainteresowane proszę o przesłanie CV na adres [email protected] lub kontakt telefoniczny 530 685 868. KRAZ 13 471