Co robię nie tak, że ciągle nie mam pracy?
Napisałeś CV, gdzie zawarłeś wiele informacji o sobie, sumiennie opisałeś dotychczasowe doświadczenie i miejsca, gdzie pracowałeś w Kaliszu, a mimo to nikt nie oddzwania? Chodzisz na rozmowy rekrutacyjne, ale nie dostałeś propozycji zatrudnienia? Sumiennie opowiadasz o sobie, a mimo to nikt nie docenia Twojej uczciwości? Pamiętaj, że rozmowa rekrutacyjna jest formą sprzedaży, a Twój przyszły pracodawca nie jest Twoim spowiednikiem! Nie myśl, że musisz kłamać. Oczywiście, że nie. To Cię zgubi, ponieważ kłamstwo najczęściej i tak wyjdzie na jaw. Po prostu nie masz obowiązku, a nawet nie powinieneś mówić mu absolutnie wszystkiego! Chcesz, wiedzieć, czego unikać? Czytaj dalej!
Podawanie stanu cywilnego w CV
Wysyłając CV na oferty pracy w Kaliszu, nie musisz podawać stanu cywilnego. Wiedz, że czasy, kiedy pracodawcy wypytywali o to, już dawno minęły. Jeśli kiedykolwiek spotka Cię takie pytanie, miej na uwadze, że nie jest to profesjonalna firma i możesz śmiało zwrócić uwagę rozmówcy na fakt, że jest ono niezgodne z prawem. Nie przejmuj się reakcją, bo czy naprawdę chciałbyś pracować w miejscu, w którym jesteś dyskryminowany z powodu sformalizowania związku?
Wspominanie o przekonaniach politycznych i religijnych w CV
Dla Twojego przyszłego pracodawcy Twoje przekonania polityczne i religijne nie powinny mieć znaczenia, ponieważ będzie Ci płacił za wykonywaną pracę, a nie za to, kim jesteś. Oczywiście w firmie mogą panować odmienne przekonania i niektórzy pracownicy mogą nawet je manifestować, jednak pamiętaj, że dyskryminacja jest niezgodna z prawem. Nawet jeśli w przebiegu zatrudnienia ktoś dowie się o Twoich poglądach i zachowa się w związku z tym wobec Ciebie niestosownie, masz prawo to zgłosić. Niestety jest szansa na to, że osoba rekrutująca odrzuci Twoją kandydaturę, jeśli opiszesz w CV np. do jakiej grupy religijnej należysz, a Ty nigdy się o tym nie dowiesz, dlatego na etapie wysyłania aplikacji nie uwzględniaj tego w dokumentach.
Plany na przyszłość w życiu osobistym a kariera
Wspominanie o swoim celu zawodowym jest jak najbardziej wskazane, ale już opisywanie planów na przyszłość, może nie być odebrane dobrze, szczególnie gdy napiszesz, że chcesz urodzić dziecko i przeprowadzić się do innego miasta. Co prawda podczas rozmowy osoba z działu rekrutacji może zapytać, gdzie widzisz siebie za 5 lat, ale będzie miała raczej na myśli Twoje ambicje i cele związane z karierą. Twoje życie prywatne jest Twoją sprawą!
Znaczenie stanu zdrowia w szukaniu pracy
Jesteś osobą z orzeczonym stopniem niepełnosprawności i aplikujesz na stanowisko, w którym jasno wskazane jest, że poszukują takiej osoby? W takiej sytuacji możesz śmiało wspomnieć o swoim problemie, bo na pewno pomoże Ci to szybciej znaleźć pracę dostosowaną do Twoich możliwości. W pozostałych przypadkach nie musisz się tłumaczyć z przebytych chorób i dolegliwości. Pamiętaj jednak, że jeśli wysyłasz CV na ofertę, gdzie treścią Twojej pracy będzie wysiłek fizyczny, a Ty masz poważny problem z kręgosłupem, zatajenie takiej informacji będzie wyłącznie ze szkodą dla Ciebie.
artykuł sponsorowany
Napisz komentarz
Komentarze